Onboarding

Die ersten 100 Tage haben es in sich.

Hier braucht Ihr neuer Mitarbeiter eine gute Einarbeitung, um sicher und zügig performen zu können.

Laut der Königsteiner-Untersuchung begibt sich während der Probezeit jeder fünfte Beschäftigte (21 Prozent) sofort wieder auf Jobsuche. Somit lässt sich auch hier viel Zeit und Geld sparen.

Ein gelungenes Onboarding ist wie ein schönes Konzert mit allen Beteiligten. Wir unterstützen diesen wichtigen Prozess durch unser professionelles Onboarding-Programm.